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Percorso di riqualificazione per i lavoratori di BUSSANDRI OSCAR S.R.L.

Il Progetto, ha coinvolto undici dipendenti in CIGS di Bussandri Oscar srl, in due diversi percorsi di riqualificazione, promuovendo lo sviluppo di nuove competenze per il personale aziendale.

Per le figure dell’ufficio tecnico sono state sviluppate competenze nell’utilizzo di appositi applicativi informatici (Photoshop e Modellazione 3D) e per gli operatori tecnici il percorso ha apportato competenze di restauro del mobile d’arte, con particolare attenzione alle tecniche di intaglio.

Il Progetto ha consentito anche di realizzare attività di orientamento di gruppo, volte a fornire ai partecipanti strumenti per migliorare il proprio posizionamento sul mercato del lavoro.

Complessivamente, sono state erogate 288 ore di attività formativa, 12 ore di attività accompagnamento di gruppo e 22 ore di attività accompagnamento individuale.

L’intervento è stato finanziato dalla Regione Veneto, nell’ambito delle iniziative previste dalla DGR n.787 del 14/05/2015 “Percorsi di riqualificazione e outplacement per lavoratori a rischio di disoccupazione”.


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